Samenvatting

Vacature Stage Marketing (Growth Hacking)

Word jij enthousiast van de nieuwste strategieën op het gebied van Marketing? Houd je van gezelligheid, maar ben je tegelijkertijd ook heel ambitieus? Ben je creatief, betrouwbaar en goed met mensen? Ben je leergierig en op zoek naar een dynamische organisatie? Dan zijn wij wellicht de perfecte match!

‍

We groeien snel en zijn daarom op zoek naar een enthousiaste Marketing stagiair die ons sales & marketing team komt versterken. Binnen je stage ga je aan de slag met diverse vormen van digital marketing (social, content, SEA, en meer).

Je hoofdverantwoordelijkheid richt zich op het beheren en verder optimaliseren van onze LinkedIn marketing en alles wat daarbij komt kijken. Denk bijvoorbeeld aan:

• Het plaatsen en beheren van advertenties op LinkedIn;
• Onderzoek doen naar gerelateerde content en content plaatsen op ons LinkedIn platform;
• Automatiseren van leadgeneratie met behulp van online tooling;
• Verantwoordelijk voor het verwerken van het klantcontact dat binnenkomt via LinkedIn.

Daarnaast zal je ook verantwoordelijk zijn voor marketing gerelateerde projecten en zal je je bezighouden met onder andere:

• Het beheren van onze socialmediakanalen en online-advertenties;
• Onderzoek doen op het gebied van contentmarketing en hoe wij hier optimaal op kunnen inspelen;
• Ook op het vlak van Marketing zul je meedenken over de strategie en helpen met de uitvoering.

Oftewel, je hoeft niet bang te zijn om ingezet te worden om koffie te halen.

‍

Stage lopen bij The Selection Lab

The Selection Lab, gevestigd in Amsterdam, is als goed gefunde HR tech start-up hard bezig om de werving- en selectie industrie op z’n kop te zetten. Dit doen wij door digitale selectie-instrumenten en AI te combineren in ons eigen SaaS product. We groeien hard, zo zijn wij in de afgelopen 6 maanden vertienvoudigd in het aantal klanten. Ook onze werknemers groeien ook hard, zowel persoonlijk als professioneel.

‍

Middels technologie (objectieve data) ervoor zorgen dat meer mensen hun droombaan vinden, dat is onze missie! Een van onze belangrijkste waarden is “To Look Beyond”: verder kijken dan alleen het CV, uiterlijkheden en 'een klik'. Wij staan dan ook voor inclusiviteit op de werkvloer en daarbuiten.

‍

Onze bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door de drie kernwaarden committed, inclusive en performance driven. Ons kantoor is gevestigd in een gaaf anti-kraakpand in Amsterdam, waar we een werkplek bieden inclusief pingpong- en tafelvoetbaltafel. Ook wordt het team iedere dag vergezeld door onze office dog Mika. Meer weten over werken bij The Selection Lab? Neem een kijkje op onze carrière pagina.

‍

The Selection Lab staat volledig achter het Equality Employment Opportunities (EEO) principe. Dit houdt in dat wij alle kandidaten een gelijke kans geven zonder te beoordelen op ras, huidskleur, religie, nationale afkomst, leeftijd, geslacht, burgerlijke staat, afkomst, fysieke of mentale handicap, of seksuele geaardheid.

‍

Wil jij hard meegroeien in een jong team met een missie gedreven HR tech start-up? Ben je geïnteresseerd in deze stage? Solliciteer direct!